２０１５年９月１日（火）　３４９／３６５

＜人を活かす＞

 

皆さんおはようございます。

 

致知８月号より引用

 

「松下幸之助が目指したもの」より抜粋   対談  その１１

 

志ネットワーク青年塾代表　上甲　晃氏

ＰＨＰ研究所客員（元専務）　岩井　虔氏

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（上甲氏）

「啼（な）かぬなら、それもまたよしホトトギス」という松下幸之助の名言がありますが、歎（な）いてもどうにもならないものは受け入れる。できれば喜んで受け入れる。そしたら、すべての困難、難儀は人生の糧になる。この世に無駄な経験はない、無駄な人もいない。

短所も見方によって長所になる。考えようによっては、そのすべてが生きてくる。私はそれが松下幸之助の発想の原点ではないかと思うんです。

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どうにもならないことは、どうにもならない。事実を受け入れる以外にないようです。

苦しい時は苦しみを受け入れて対策を考えていくこと。それが人生の糧となるのでしょう。言葉では簡単だけど、いざ本番では苦しい時は、苦しいもんね。

 

相手をみるとき、悪い所ばかりが目につく、見えてしまう。

「物静かである」という短所があれは、「落ち着きがあり冷静である」という長所になる。「よく動くが落ち着きがない」という短所があれば、「行動力がある」という長所になる。

短所は長所であり、長所は短所である。つまり裏と表、同じである。

 

分かっていても相手の短所ばかりが際立つ。自分のことは棚にあげて相手を批判する。愚痴を言う。それは、自分自身に問題があると考えた方がいい。矢印の先は自分だ。よい所を見ないという自分の心の投影ともいえる。

相手のよい所を見る。するとそこが輝きがあることに気づく。

相手の長所を見ることは、自分のよい所を見ることと同じだ。

短所は治らない、長所を伸ばしてあげることが、その人を活かすことになり、

組織を強くすることになると考えるのです。